Como escrever um currículo se você nunca teve um emprego de verdade

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Quando se trata de encontrar um emprego, todo mundo tem que começar de algum lugar, especialmente se você ainda está na faculdade e não tem nada além de um monte de estágios não remunerados e projetos de classe em seu currículo. Competir com pessoas que têm mais experiência pode fazer parecer que você nunca será contratado. Mas você pode se tornar um candidato de destaque sem mentir ou até mesmo exagerar em seu currículo.

O mercado de empregos está muito aquecido no momento, com o número de vagas abertas batendo recorde histórico em julho de sete milhões de vagas. CNBC relatado, e novos formandos fazendo uma média de $ 50.390 um ano. Ao mesmo tempo, também observei uma tendência de aumento dos salários iniciais nos últimos três anos, disse Marla McGraw, diretora de gestão de carreiras da Michigan State University.

Todas essas vagas de emprego significam que os empregadores têm a mente mais aberta sobre a contratação de alguém com menos experiência e mesmo aqueles sem diploma. A indústria de manufatura foi a mais atingida - algumas empresas contratam pessoas que não concluíram o ensino médio para empregos que pagam até US $ 25 por hora com benefícios, o Times Herald-Record em Middletown, New York relatado.

Mas mesmo muitos empregos básicos exigem um currículo. Você tem uma chance para causar uma boa impressão, explica Vicki Salemi, especialista em carreira da Monster. Sua carta de apresentação e currículo são o seu ingresso para colocar o pé na porta.

Lembre-se de limitar seu currículo a uma página. Não há razão para um currículo ter duas páginas quando você está saindo da faculdade, diz Salemi. Além disso, um currículo conciso mostra ao empregador que você é um comunicador eficaz. Limite a sua experiência a alguns pontos - um longo currículo termina o jogo antes de começar. Este exemplo de currículo de Fastweb é um bom exemplo de layout de currículo conciso.

Agora que você está pronto para começar, veja como fazer seu currículo brilhar:

Além do seu diploma, inclua se você estudou no exterior e pode falar fluentemente uma língua estrangeira, além de quaisquer habilidades especiais que você aprendeu na escola, diz Salemi. Se eles tiveram uma função de liderança dentro de uma organização estudantil, as empresas consideram isso muito valioso, e os pontos correspondentes seriam sobre o trabalho que fizeram ou projetos que lideram em nome do clube, diz McGraw.

Os alunos também podem adicionar projetos de referência ou projetos em sala de aula envolvendo empresas, desde que estejam claros no currículo sobre a função que desempenhavam - o que pode ser indicado por ‘aluno líder’ ou ‘consultor estudante’ Monstro oferece este exemplo de como incluir sua educação em seu currículo. Aqui está um exemplo para um graduado em ciências ambientais, por exemplo:

Se você quiser destacar o líder que assumiu em um projeto de classe, tente esta abordagem:

Aqui estão alguns modelos de Pennsylvania State University e a Universidade de Wisconsin que você pode usar como um guia.

Não descarte empregos de verão ou estágios, pois eles podem demonstrar sua ética de trabalho e capacidade de se destacar. Pense em como você se destacou nesse trabalho, seja enchendo prateleiras ou servindo mesas, diz Salemi. Você treinou outros funcionários, sempre pontuou ou lidou efetivamente com clientes difíceis? Além disso, você supervisionou e treinou novos estagiários ou trabalhou sete dias consecutivos no seu emprego? Todas essas são conquistas importantes que você não deve minimizar.

Além disso, se um aluno tem experiência significativa de trabalho voluntário ou não remunerado e pode demonstrar que ganhou algumas habilidades transferíveis e valor agregado para sua comunidade ou organização, essa experiência deve ser listada, diz McGraw.

Escreva sua experiência assim:

Aqui está um exemplo de um estágio :

Por último, aqui está um exemplo de entrada para um clube que você assumiu e função ativa em:

A musa e De fato tenha bons exemplos de como apresentar um emprego de verão ou de meio período.

Aumente todas as habilidades técnicas que você aprendeu ao longo do caminho, como qualquer software especial ou sistema de hardware, codificação ou habilidades especiais de pesquisa. Você pode incluí-los nas seções em que os aprendeu ou criar uma lista separada de habilidades especiais em uma coluna ao lado ou na parte inferior do seu currículo. Aqui está um exemplo:

O conteúdo do seucarta de apresentação- sim, você precisa de uma - pode aumentar ou diminuir suas chances de conseguir uma entrevista inicial. Pense em sua carta de apresentação como seu argumento de venda de elevador para o empregador, explica Salemi. Você tem pouco tempo para chamar a atenção do gerente de contratação, então deseja destacar habilidades especiais sem apenas repetir o que incluiu em seu currículo.

Certifique-se de personalizar a carta de apresentação para cada trabalho também, pois os gerentes de contratação podem identificar uma carta padrão a uma milha de distância e não ficarão impressionados. Um bom começo é simplesmente ler a descrição do trabalho e usá-la como uma forma de conectar suas habilidades e experiência ao que desejam. Não faz mal adicionar por que você deseja trabalhar para essa empresa em particular, ao invés de qualquer outra empresa de mídia, escritório de advocacia ou startup de tecnologia.

Não tenha medo de mudar o nome também. Se você se relacionou com alguém da empresa, coloque isso no primeiro parágrafo da carta de apresentação, depois de falar com Sarah Spartan sobre seu projeto ... ', diz McGraw. Monster oferece um modelo de carta de apresentação recém-formados podem seguir.

Sempre verifique sua gramática e ortografia. Não confie na verificação ortográfica para detectar erros, diz Salemi. Você pode querer dizer 'trabalho' e o corretor ortográfico irá limpar uma palavra como 'correr', por exemplo. Você também deve pedir a alguém que analise seu currículo, porque as empresas jogam fora os currículos com erros ortográficos e gramaticais, diz McGraw.

Por fim, evite linguagem clichê, como dizer que você aprende rápido ou é orientado para os detalhes. Em vez disso, demonstre essas qualidades por meio de um currículo conciso e bem escrito, repleto de exemplos reais. Você conseguiu!

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